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第9章 部门聚餐

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元芷初刚在食堂坐下,今天她平时一起吃饭的饭搭子赵思远休班,因此她就一个人找了个靠边的位置坐下。

刚刚准备开吃,就感觉一片阴影笼罩了她头顶的灯光,抬头一看兰曦正端着餐盘站在她旁边。午间的阳光穿过落地窗斜笼在他身上,冷白的皮肤看起来好像金光下的雪山,光彩夺目。

“可以拼桌吗?”兰曦礼貌询问,声音温润悦耳,好像在嘈杂的食堂里独占了一个声道。

“嗯,这里没人坐。”元芷初弯了弯眉眼,立刻说道。

兰曦在她对面坐下,两个人才各自拿起筷子默默吃起来。

“上次跟元老师这样一起吃饭,还是在你们学校呢。”兰曦看她低头不说话,开口说道。

说起那次在食堂,元芷初一下子想起自己的学生宋明坤快嘴叫了一句“姐夫”,不由得耳尖通红。

“嗯……好像不经常在食堂看到你。”元芷初转移话题道。

“嗯,我有时候跟方启明他们一起吃,比较晚。听他们说,最近你把论坛弄好了。”兰曦看出她的尴尬,顺着她的话题说道。

“也不算弄得很好,就是照着《遇剑》的论坛整理了一下。”元芷初抬头看着他问道:“论坛多了这么多问题,会不会给你们添了很多麻烦?”

“不会,论坛提出的问题,只是积累了很久没人去理会,并不是不存在。你把论坛弄好了,让我们尽早知道了问题,我们也能早点解决。换句话说,反而是帮了我们的大忙。”兰曦肯定地说道。

“那就好,我还担心是自己太过自作主张了,不过云哥让我多把心思放在论坛上。”元芷初如释重负。

“那要恭喜元老师了。”兰曦表情微微变动,继续说道。

“嗯?”元芷初一脸不解地看着他眨了眨眼。

“说明他有意把你从一线客服上撤下来,你到了后台工作,能发挥更多你的想法。”兰曦耐心解释道。诚然,工作不分高低,但是大家都知道,一线客服总要面对玩家的一些情绪的发泄,因此对员工心理承受能力也是一个挑战。

而目前南柯一梦公司的一线客服,基本上都是干了几年沉淀下来的,他们多是本地人,没有贷款没有压力,只是想找一份工作干着,因此也不想晋升或者调动。

元芷初自然不在此列,肖云这样的动作,就是要把元芷初重点培养起来。作为公司的管理人员,当然也乐意看到这样的举动,兰曦暗自感叹,肖云确实是个懂得识人用人的。

“原来是这样,谢谢你告诉我。”元芷初内心有一丝雀跃。

肖云之前给元芷初介绍过公司的考核机制,不过那时候她沉浸在刚刚加入公司的喜悦里,根本没放在心上。那时候只觉得有这个工作就已经足够了,而现在工作起来有了明确的目标又是另一回事了。

兰曦又给她说了一下公司的考核的事,每半年一次,最优为S,通常是对公司有巨大贡献的员工才能拿到。

其他评价从高到低为A到D,同时也跟工资提升以及年终奖金直接挂钩。

一个部门能拿到A的员工不多,大部分最好本职工作基本不出错的员工可以拿到B。

知道了这些,元芷初更有动力了,毕竟自己换了一份这样的工作也是希望能赚更多钱,让自己能够自由的生活。

午休时间很长,元芷初还不太适应午睡,于是在工位上抱着手机看。翻翻游戏群聊才想起来,今天下午游戏新版本上线。想到这里,不自觉的往兰曦办公室方向看了一眼。果然也没关灯休息,难怪刚刚午饭时间看到兰曦的眼里有些疲惫。

希望新版本一切顺利。

虽说眼下元芷初接下了论坛的工作,但是她还在试用期,一线客服的工作还是不能放下,至少试用期内她还需要两边兼顾。

肖云告诉过她,等转正后,会视情况给她调整工作内容。她也不想思考那些事情,只是专注于做好每一天的工作。

下午四五点,肖云忽然在他们部门闲聊群里弹了一个定位。

“明天晚上下班后,咱们跟技术部小哥哥们聚餐哈,有事的跟我请假。没啥事的尽量去,这家店吃的很棒。”肖云一条消息发出去,群里聊天热闹了起来。

赵思远:看来今天《遇剑》新版本挺顺利的。

吴岚蓉:是啊,我听说晚上大佬们会在一块聚餐。

元芷初:哇,太羡慕了。

范浩天:能约到技术部明天一起吃饭,云哥也很有面子了。

肖云:那你看看,咱这人缘。

李安琪:弱弱问一句云哥,兰总会去吗?

肖云:呦,琪姐这么直接吗~

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